Für unsere Schwerpunktgruppe in Unternalb bei Retz, eine Einrichtung für Menschen mit Behinderung mit sechs Klient*innen mit Dualdiagnosen, suchen wir ab sofort eine*n Behindertenbetreuer*in.
Deine Aufgaben:
- Begleiten, Anleiten und Unterstützen von Menschen mit Behinderung
- Assistenz in Belangen des täglichen Lebens, der Pflege und der Freizeitgestaltung
- Klient*innenspezifische Dokumentation
- Stärkung der Eigenständigkeit sowie der Selbstbestimmung von Klient*innen mit Behinderung
- Ermöglichung der Teilhabe in allen Lebensbereichen gemäß dem Leitbild unseres Bereichs Menschen mit Behinderung
Dein Profil:
- Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung (Diplom-/Fachsozialbetreuer*in, Behindertenarbeit, Behindertenbegleitung) ist erforderlich!
- Berufserfahrung und verantwortungsvoller Umgang in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- Strategien und Gelassenheit im Umgang mit Verhaltensauffälligkeiten, v.a. bei Selbst- und Fremdaggression
- Bereitschaft zu Assistenzleistungen im pflegerischen Bereich
- Bereitschaft zum Turnusdienst (Wochenend- und Nachtdienste)
- EDV-Anwender*innenkenntnisse
- Eigenverantwortung, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Führerschein B unbedingt notwendig!
- Hep-B-Impfung ist erforderlich (oder nachzuholen)
Unser Angebot:
Faire Entlohnung und Wertschätzung für deine Arbeit:- Gehalt inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 20 Wochenstunden € 1.465,95 bis € 1.891,14 brutto, zzgl. Verwendungszulage von € 54,05, für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) von € 2.712,01 bis € 3.593,17 brutto; zzgl. Verwendungszulage von € 100,00
- Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
- Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi Jahreskarte oder Klimaticket
- Kindergutscheine
Deine Zeit ist wertvoll:
- 2 weitere Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr (Basis 5 Tagewoche) & zusätzlich 3 dienstfreie Tage pro Jahr
- Bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
Gesund und gerne arbeiten:
- Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungswünschen
- Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen während der Dienstzeit
- Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess zur Sicherstellung der Betreuungsstandards
- Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Sicherheit eines Kollektivvertrages und einer Betriebsvereinbarung
Werden Sie Teil der Caritas und ihrer Vielfalt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht! Bitte bewerben Sie sich direkt auf jobs.caritas-wien.at oder www.caritas-jobs.at und übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen.
Bitte beachten Sie, dass aus Datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich Bewerbungen über unser Online-Portal berücksichtigt werden können.