Eingabehilfen öffnen

Zum Hauptinhalt springen

Projektmanager*in mit Fokus auf Projekt Qualitätsmanagement GAB-Verfahren

Aktiv seit: 20. Februar 2026
Dienstort
Innsbruck
Beschäftigungsausmaß
Teilzeit
Bewerbungsschluss
06. März 2026

Projektmanager*in mit Fokus auf Projekt Qualitätsmanagement GAB-Verfahren

Innsbruck | ab 30-35h/Woche | ab sofort

Als Mitarbeiter*in von SOS-Kinderdorf begleitest du Kinder und Jugendliche in ein selbstbestimmtes Leben und machst dich für ihre Rechte und Anliegen stark! 

Als Projektmanager*in für das Projekt Qualitätsmanagement GAB-Verfahren verantwortest du die österreichweite Einführung des GAB-Verfahrens in allen stationären SOS-Kinderdorf-Standorten. Du steuerst Umsetzung und Evaluierung, begleitest die FICE-Integration und koordinierst standortübergreifend Mitarbeiter*innen in den Bereichen „Qualität“.

Deine Aufgaben

  • Schwerpunkt liegt auf der Einführung des QMS - daneben verantwortest du auch andere Projekte
  • Koordination aller Mitarbeiter*innen in den Bereichen „Qualität“, Schnittstellenarbeit mit relevanten internen Stakeholdern
  • Verantwortung für das Projektmonitoring, Maßnahmenableitung und -umsetzung, Reporting und Risikomanagement
  • Identifikation und Bewertung von Risiken sowie Ableitung, Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominimierung
  • Koordination klarer Informationsflüsse, adressatengerechte Kommunikation, Moderation und standortübergreifender Qualitätsmanagement-Rollen
  • Führung von Mitarbeiter*innen im Rahmen des Projekts ohne Weisungsbefugnis, Begleitung von Veränderungsprozessen, Förderung einer konstruktiven Qualitätskultur
  • Sicherstellung von Dokumentation, Struktur und nachhaltigem Wissenstransfer 

Was du mitbringst

  • Fundierte Erfahrung mit QM-Systemen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Steuerung von Projekten Ressourcen- und Kapazitätsplanung, komplexen Roll-outs über mehrere Standorte und Zusammenarbeit mit Stakeholdergruppen
  • Hohe Analysefähigkeiten
  • Moderations-, Kommunikations- und Präsentationskompetenz, systemisches Denken
  • Kooperative, lösungsorientierte Haltung, Förderung von Vertrauenskultur
  • Starke Steuerungskompetenzen in komplexen Systemen

Was dich erwartet

Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt beträgt bei 35 Wochenstunden (inklusive Ruhepausen) zwischen € 3.263,86 und € 3.876,75. Für eine exakte Berechnung werden deine Vordienstzeiten berücksichtigt. 

SOS-Kinderdorf ist eine der größten und innovativsten NGOs mit über 2.000 Mitarbeiter*innen in allen Bundesländern Österreichs. Das eröffnet uns viele Möglichkeiten! Du profitierst von umfangreichen Vorteilen und Benefits wie betrieblicher Zukunftsvorsorge, Fort- und Weiterbildungen, Sabbatical, Kinderzulage und vielem mehr.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bis 06.03.2026.

Kontaktperson für diese Stelle

Herr Mag. Christian Rudisch, SOS-Kinderdorf Geschäftsleitung

Bewerbungskontakt

SOS-Kinderdorf
Hermann Gmeiner-Straße 10
Kontaktperson: Mag. Christian Rudisch
Tel.: 43.5125918